3日前更新
【月給35万円以上】商談に注力のリクルーティングアドバイザー
| 募集職種 | 営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
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給与
昇給・賞与 |
月給 350,000円
月給350,000円~ ■月給350,000円~ ■昇給あり ■各種手当あり(会社規定による) ※2年目には事業責任者に登用予定 (その場合は月給50万円、年収600万円が目安になります) |
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勤務地(面接地)
最寄り駅(アクセス情報) |
455-0074愛知県名古屋市港区正保町8丁目118番地3 |
募集内容job description
この求人のポイント
【月給35万円~】商談に注力の就労支援RA
【株式会社スマイルケアって?】
医療と就労支援を掛け合わせた
独自のモデルで障がい者雇用の
課題解決に挑んでいる成長企業です
【商談に100%集中できる環境】
事前に組まれた商談への提案に専念
テレアポ完全ゼロで課題に向き合い
2年目で年収600万円を目指せます
【人材紹介の経験を活かせる仕事】
新規開拓に追われる日々から脱却し
本来の課題解決支援に注力しませんか
皆様からのご応募をお待ちしています
【勤務地】
株式会社スマイルケア
愛知県名古屋市港区正保町8丁目118番地3
お仕事内容
医療×就労支援で企業の課題解決へ。
新規開拓なし◎商談に100%注力!
【ここがポイント!】
■新規立ち上げの就労支援×人材紹介
■人材業の経験さえあれば月33万~スタート
■新規テレアポ完全ゼロで商談に注力可
■医療的根拠のある提案ができる体制あり
■柔軟なハイブリッド勤務で生産性最大化
【お任せする業務】
障がい者雇用をテーマとした、
新規立ち上げ人材紹介のRAをお任せします。
■アサイン商談への提案・クロージング
■障がい者雇用に関する課題ヒアリング
■求人受注の際の職務の切り出し・求人設計
■アセスメントを基にした、合理的配慮の提案
■採用企業の経営層や現場責任者への定期フォロー
【想定KPI】
月間商談:30件
新規契約・求人獲得:9件
を目指していただきます!
| 勤務時間 |
8:30~17:30 (実働8時間/休憩60分) ※残業は2時間/日程度を想定 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
週休2日制 ※会社カレンダーおよび就業規則による ■年次有給休暇(入社半年後10日付与) |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 (雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ■昇給あり ■各種手当あり(会社規定による) ■業務に必要なPC・ツール等完備 ■屋内禁煙 ■オフィスは港区から中川区に移転予定 ■新オフィスと名古屋ルーセントタワー、在宅のハイブリッド勤務になります 現時点での雇用はスマイルケアですが、27年の年始頃には、 スマイルケアホールディングス(親会社に転籍予定)となります。 現在、M&Aで規模拡大しており、人的資本経営の中枢となる人事部発信のHRBP事業部となります! |
| 業種・業界 | 医療・介護業界 |
| 必須スキル・経験・資格 |
■人材紹介事業でのご経験がある方 (目安:3〜5年程度) |
| 推奨スキル・経験・資格 |
\こんな方にもピッタリ/ ■人材紹介コンサルタントの経験者 ■法人営業や無形商材営業の経験者 ■早期に事業責任者へ挑戦したい方 ■高収入を目指し挑戦したい営業経験者 ■自分でPDCAを回せる営業経験者 |
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採用までの流れ
応募方法 |
1.WEB応募 2.応募内容確認 3.面接 4.勤務条件の確認 5.採用・勤務開始 求人ページの「応募する」ボタンよりご応募ください。 応募内容を確認後、採用担当者よりご連絡いたします。 |
| 採用担当者から |
【採用担当者より】 顧客の課題解決に100%注力できる環境です。 ぜひ力を貸してください! |
| 採用担当者の連絡先 |
採用に関するご質問がございましたら、求人ページよりお気軽にお問い合わせください。 |
| 受動喫煙防止措置条項 | 屋内禁煙 |