11日前更新
看護助手/無資格可/日勤常勤/有料老人ホーム/宮崎市丸山
募集職種 | 看護助手 |
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雇用形態 | 契約社員 |
給与
昇給・賞与 |
月給 200,000円
月給:200,000円 通勤手当:実費支給(上限20,000円) ※試用期間:あり(同条件) ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給します。 7.2時間を超える時間外労働は追加で支給します。 ※給与締め日:末日、給与支払い日:翌月末日 賞与は本人の勤務状況、会社の経営状況により、年2回支給予定です。 賞与は当社規定により支給します。 |
勤務地(面接地)
最寄り駅(アクセス情報) |
880-0052宮崎県宮崎市丸山2丁目31番地 (宮崎市丸山2丁目31番地) |
勤務先店舗・オフィス | ケイ・エス・パートナーズ株式会社 |
job description
募集内容この求人のポイント
看護助手/無資格可/日勤常勤/有料老人ホーム/宮崎市丸山
【「ありがとう」と言われる仕事】
「人と話したり人と接することが好き」
「相手の気持ちを大切にする」
「笑顔にふれると自分も元気になる」
どれか1つでも当てはまりませんか?
有料老人ホームメディカルケアホームViolaの看護のアシスタント職の求人です。
勤務地:宮崎市丸山2丁目31番地
最初は契約社員からのスタートですが、入社後1~2年程度で
正社員登用制度があります。
基本的に給与、その他の条件は契約社員と正社員では同じです。
給与額に幅がないから給与がいくら支給されるかな?と心配する必要がありません!
基本的に皆さん定時退社!ワークライフバランス実践中です。
日勤常勤のお仕事だから家庭と仕事の両立には最適です!
※まずは、気軽に職場見学からでも大丈夫です!
お仕事内容
有料老人ホームでの看護助手(アシスタント職!)無資格で日勤常勤のお仕事です。
有料老人ホームメディカルケアホームViolaの看護助手の求人です。
お仕事内容は、
・食事介助、排泄介助
・移乗業務、歩行介助
・シーツ交換、施設・居室の清掃
・日用品の補充・管理 など
施設スタッフは、看護師、介護士等を合わせ、40名程度です。
最初の契約期間は1年になります。
敷地内は禁煙になります。
【施設ホームページ】
https://www.medicalcare-viola.jp/
勤務時間 |
1カ月単位の変形労働時間制 (1)9:00~18:00 休憩:60分 時間外労働:あり(月平均5時間程度) ※月平均の勤務時間:172時間 |
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休日・休暇 |
週休2日制 シフト表により決定します。 年間休日:107日 |
待遇・福利厚生 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 *正社員登用制度があります。 *賞与は本人の勤務状況、会社の経営状況により、年2回支給予定です。 *休憩室は広々としたカフェ風の休憩室です。 電子レンジ、冷蔵庫、電気ケトルがあります。 *制服は貸与 *退職金制度はありません。 |
業種・業界 | 医療・介護業界 |
必須スキル・経験・資格 |
■保有資格 介護の資格は不要です。 ■職務経験 介護施設の介護、病院での看護助手の経験者 |
採用までの流れ
応募方法 |
①エントリーフォームよりご応募下さい。担当者より折り返しご連絡致します。 ②面接日時の調整 ③面接 ④面接日から5日以内に採否のご連絡 エントリーフォームよりご応募下さい。担当者より折り返しご連絡致します。 ■面接時の持参書類 1)履歴書(写真付き) 2)職務経歴書 |
採用担当者から |
はじめまして! ケイ・エス・パートナーズ株式会社の採用担当です。 この度は数ある求人の中から興味を持ってご応募いただきありがとうございます! 採用担当者から折り返しご連絡させていただきます。 (TEL:0985-86-8900 / 090-1513-1412) また、お電話では3分ほどお時間を頂戴し、面談日程調整等のご確認ができればと存じます。 |
採用担当者の連絡先 | kanemaru@m-act.jp |
受動喫煙防止措置条項 | 屋内、敷地内は禁煙になります。 |