15日前更新
介護職/無資格OK/社会保険完備/交通費支給/横浜市戸塚区/RST001820160608%001-1_8
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | アルバイト/パート |
給与
昇給・賞与 |
時給 1,251円
時給1251円 時給 1251円~1361円 ※資格による |
勤務地(面接地)
最寄り駅(アクセス情報) |
245-0051神奈川県横浜市戸塚区名瀬町507 |
勤務先店舗・オフィス | 株式会社木下の介護 |
job description
募集内容この求人のポイント
介護職/無資格OK/社会保険完備/交通費支給/横浜市戸塚区/RST001820160608%001-1_8
【介護職パート】1日6時間~・週2日~OK!マンツーマン指導で未経験の方・ブランクのある方も活躍中。無料で資格取得。
【施設の人員状況】
●従業員数 56人
●平均年齢 41.3歳
・10代 1人
・20代 17人
・30代 6人
・40代 12人
・50代以上 20人
●女性 44人 ●男性 12人
●正社員 19人 ●パート 37人
【施設長へのインタビュー】
~施設長の森田です!~
●職務経歴を教えてください
生産業を経て介護業界に来ました
●介護の仕事を選んだ理由は?
母の知人の紹介で、やった事のない仕事だった為興味があり応募しました!
●施設長として心掛けていることは?
ご入居者様はどんな生活がしたいのか、ご家族様はどんな生活を送って欲しいと思っているのか、
どうすれば職員の働きやすい環境を保てるかなど、相手の立場になり物事を考えるようにしております。
●介護業界へ転職を考えている方にメッセージを!
性別・年齢・経験はまったく関係ありません!
相手の立場になり考え、行動出来る事が大事な要素だと思います。
【リアンレーヴ東戸塚はこんな施設です♪】
● 笑顔でのあいさつが日常
● 10代から60代まで職員の年代が幅広い
● 皆で団結して働く職場
● 様々な事にチャレンジ出来る環境
【新型コロナウイルス対策】
●建物まるごと抗ウイルス仕様
●空間に浮遊するウイルスを除去
【働きやすさを常に追求!】
◎年間休日120日(月10日公休)
◎有給休暇取得率 70%以上
(パート職も取得を推奨)
◎平均残業時間 10時間/月
(パート職は残業ほぼゼロ)
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者:51名/年
・育児休暇後の復職者:15名/年
・育児休暇後の時短勤務者:11名/年
勤務地:
神奈川県横浜市戸塚区名瀬町507
勤務先:
リアンレーヴ東戸塚/介護付有料老人ホーム
アクセス:
JR東海道本線「東戸塚」駅よりバス10分「富士山下」下車徒歩1分 ※転勤なし
お仕事内容
朝7時~夜9時の間でお好きな時間帯(6時間以上)をお選びいただきます。。
起床・就寝介助、食事介助、入浴介助、イベント・レクの補助、おやつの提供、見守り巡回などを行っていただきます。
最初は先輩スタッフがマンツーマンでご指導しますので、未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、経験者も安心してお仕事が始められます。
人によってお仕事を覚えていただくスピードは違いますので、一つひとつ丁寧に指導し、じっくりと習得していただき、徐々に独り立ちしていただきます。
【一日の流れの例(以下から6時間程度)】
・7:00 出勤・情報共有
・8:00 朝食のサポート(部屋の移動・配膳)
・9:00 歯磨きのサポート
・10:00 入浴の
サポート
・12:00 昼食のサポート(部屋の移動・配膳)
・13:00 歯磨きのサポート
・14:00 イベント・レクリエーション
日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。
・15:00 おやつの提供(一緒にテレビを見たりもします。)
・16:00 介護記録作成
・17:00 見守り・巡回
・18:30 夕食のサポート(部屋の移動・配膳)
・19:00 歯磨きのサポート
・20:00 就寝のサポート介助(部屋の移動・着替え)
勤務時間 |
24時間の内、1日6時間~・週2日~OK。 早朝・夜間勤務できる方活躍中。 「子供の学校の時間だけ」「旦那が家にいる夜と土日だけ」など、希望の曜日・時間帯をご相談ください。 <勤務例> 7時~16時/9時~18時/12時~21時/16時~10時 入社前の見学OK!お気軽にご応募ください! |
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休日・休暇 | シフト:週3~4日 |
待遇・福利厚生 |
【待遇】 ・交通費支給(上限20,000円/月で全額支給) ・諸手当あり(扶養手当、皆勤手当、時間外手当など) ・制服貸与(ポロシャツ、ズボン、エプロン 施設でお洗濯も可能です) ・食費補助(朝・昼・夕 自己負担200円で栄養バランスが取れた美味しい食事が食べられます) ・休憩室完備(落ち着いて食事がとれ、ゆったりとくつろげる休憩室を完備) ・有給休暇(初年度から10日間付与されます。公休と合わせて連休も取れます) 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・資格取得サポート(初任者研修:無料で受講、実務者研修:社員割引あり。介護福祉士・ケアマネ:受験対策講座、模擬試験など) ・施設内研修(職員会議でテーマ別勉強会。看護師から医療的な知識や情報も提供。もちろん勤務時間内で実施します) ・介護施設入居優遇制度(当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部(家賃相当額全額と管理費の概ね半額)を会社が負担) ・住宅優遇制度(対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5%を会社が負担) ・保育料優遇制度 |
業種・業界 | 医療・介護業界 |
必須スキル・経験・資格 |
・未経験活躍中!無資格OK ・20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。 ・主婦(夫)の方活躍中(子育てや家庭を両立しやすい環境です) ・ミドル・シニア層の方も活躍中 ・フリーターの方が、正社員へのステップとしても活躍中 <以下の方、歓迎します!> ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方。 ●働きながらタダで初任者研修が受講できます。 木下福祉アカデミーの初任者研修講座は週1回の通学なので、働きながらでも無理なく受講できます。 奨学金制度を利用できますので、自己負担はテキスト代の約9,000円のみで受講できます(当社規定あり)。 ●特養・老健などご経験の方も活躍中 「特別養護老人ホームや介護老人保健施設の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。 民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。 /扶養内控除勤務可 /スキルUPしたい方活躍中 勤務期間:長期勤務できる方 深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号) |
採用までの流れ
応募方法 |
1.【応募】 2.【面接】※当日または翌日にご案内 原則、全員面接いたします! 3.【面接実施】※施設にて実施 4.【採否のご連絡】※最短で当日、遅くも5営業日以内 5.【入社】 最短で応募から入社が10日間、面接から入社が1週間くらいになります。 応募フォームをご利用ください。 |
採用担当者から | 皆様からのご応募をお待ちしております! |
受動喫煙防止措置条項 | 室内禁煙 |