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オープンポジション サプライチェーンマネジメント業務 推進/車通勤OK/完全週休2日制/社会保険完備/塩尻市/C5588
| 募集職種 | 経営企画 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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給与
昇給・賞与 |
月給 300,000円 ~ 500,000円
月給300000円~500000円 年収:6000000~10000000円 手当:・通勤手当 ・家族手当 ・帰宅連絡手当等 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回 (6月・12月) 試用期間:有 3ヵ月 同条件 |
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勤務地(面接地)
最寄り駅(アクセス情報) |
長野県塩尻市大字広丘原新田80 |
| 勤務先店舗・オフィス | セイコーエプソン株式会社 広丘事業所 |
募集内容job description
この求人のポイント
オープンポジション サプライチェーンマネジメント業務 推進/車通勤OK/完全週休2日制/社会保険完備/塩尻市/C5588
・外部認証機関である健康経営優良法人(従業員の健康増進等)、くるみん(仕事と子育ての両立支援)、えるぼし(女性活躍の推進)のそれぞれ認定を受けるなど、全社員が安心して健康に働き続けられるように、より良い環境づくり取り組んでいます。
・「人材」をかけがえのない経営資源として位置付け、人財開発・教育を実施しています。また、仕事上の成果とそこに至るプロセスを評価し、年齢・国籍・性別にかかわらずキャリアアップできる環境があり、各資格に応じた人事制度で組織・個人の価値・能力を最大化する仕組みになっています。
アピールポイント:
中信エリア/南信エリア/U・Iターン採用実績あり/産休・育休取得実績あり/完全週休2日制/年間休日120日以上/フレックス勤務
募集背景:
当社は、プリンター、プロジェクター、半導体・水晶デバイス、ロボティクスなど多様な事業をグローバルに展開しています。
近年は、市場ニーズの変化、需給変動、地政学リスク、環境規制の高まりなどにより、サプライチェーンを取り巻く環境が一層不確実性を増しています。
このような中、当社では従来のQCD(品質・コスト・納期)に加え、「環境への配慮」「リスクマネジメント」まで含めたサプライチェーン戦略を重視し、全社横断での最適化と強靱化を進めています。
生産・調達・物流を個別最適で運営するのではなく、データ活用やシステム基盤を活かし、サプライチェーン全体を俯瞰して設計・運営できる体制の構築が不可欠となっており、その中核を担う人材として、キャリア採用を行います。
勤務地:
長野県塩尻市大字広丘原新田80(広丘事業所の場合)
勤務先:
セイコーエプソン株式会社 広丘事業所、塩尻事業所、富士見事業所のいずれか
お仕事内容
■製品の生産計画から市場供給までを一貫して担い、サプライチェーン全体の最適化とレジリエンス強化を推進する基幹業務です。
・ご希望や適性、経験を踏まえ、以下の業務を担当いただきます。
【具体的内容】
1.生産企画・需給管理
・国内外における各種製品の生産管理・需給管理
・市場動向・需要変動を踏まえた生産計画の企画・立案および調整
・在庫・物流を含めたサプライチェーン全体の課題抽出と改善推進
・SCM視点での中長期的な生産体制・供給体制の構築検討
・事業部、製造拠点、営業部門などとの連携・調整
2.開発購買・安定調達
・国内外サプライヤーの開拓、評価、選定
・新製品開発段階から関与する開発購買・調達戦略の立案
・品質・コスト・供給安定性・環境・リスクを踏まえた最適部材選定
・災害・地政学リスク等を考慮した安定調達体制の構築
3.物流・SCM基盤構築
・物流・SCMシステムの構築・刷新・活用推進
・データドリブンな意思決定によるリードタイム短縮、在庫適正化
・国内外物流の最適化、輸送・在庫配置の改善
【こんな人にオススメ】
●部分最適ではなく「全体最適」に関わりたい方
・生産管理、調達、物流のいずれかを経験してきた中でサプライチェーン全体を俯瞰する仕事に挑戦したいと感じている方
●環境変化に強いSCMをつくりたい方
・需給変動、調達リスク、物流制約などの課題に対し、戦略的に供給体制を構築していく仕事に興味がある方
●将来、SCMの中核人材・リーダーを目指したい方
・現場実務だけでなく、中長期の生産体制やサプライチェーン戦略の検討にも関わっていきたい方
変更の範囲:
会社の定める範囲
| 勤務時間 |
<就業時間補足>8:30~17:15(実働7時間45分) ※事業所により、始業・就業時刻が異なります。 ※フレックスタイム制あり(コアタイムなし) 休憩時間:60分 時間外:有 全社平均約17時間/月 裁量労働制:対象外 雇用期間:無期 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
・週休2日制(日曜日、指定の土曜日、国民の祝日および休日、年末年始、その他会社が定めた日) ※一部会社が定める年間カレンダーによる ・長期休暇(年末年始、GW、夏季) ・5連続有給休暇取得制度、育児・介護休暇制度等 年間休日:127日 企業カレンダー:有 |
| 待遇・福利厚生 |
マイカー通勤:可 駐車場:有 社会保険:健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 福利厚生:・住宅家賃補助(借り上げ社宅制度) ※期間:入社後約10年間 、入居条件あり ・社会保険、団体契約保険、企業団体扱い保険 ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度 ・語学研修制度 ・健康管理室、理療室、相談室、フィットネスルーム ・社員食堂 退職金:有 定年:60 再雇用:65 転勤・勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 業種・業界 | 人材紹介・派遣業 |
| 必須スキル・経験・資格 |
学歴: 不問 必要な経験・スキル: <必須要件> ・生産管理、需給管理、調達、購買、物流、SCMいずれかの実務経験 ・複数の関係部門との調整・折衝経験 <歓迎要件> ・グローバルSCM、海外拠点・サプライヤー対応経験 ・開発購買、新製品立ち上げへの参画経験 ・BCP、リスクマネジメントに関する知見 ・ERP/SCMシステムの導入・活用経験 |
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採用までの流れ
応募方法 |
応募の後、採用担当から連絡いたします。
応募フォームをご利用ください。 |
| 採用担当者から |
皆様からのご応募をお待ちしております! ※八十二キャリアリンク株式会社が仲介する職業紹介の求人です |
| 受動喫煙防止措置条項 | 敷地内全面禁煙 |