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正看護師 特別養護老人ホーム/賞与あり/社会保険完備/交通費支給/焼津市/社会福祉法人 東益津福祉会 特別養護老人ホーム 高麓/n9695
募集職種 | 看護師・准看護師 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与
昇給・賞与 |
月給 251,170円 ~ 301,340円
月給251170円~301340円 【給与例】 大卒・正看護師・経験20年・オンコール月8回:年収4,251,240円 短大卒・正看護師・経験10年・オンコール月6回:年収3,806,920円 ※いずれも2年目からの給与例です。 【諸手当・待遇】 介護職員等処遇改善加算:14,550円 時間外勤務手当、休日勤務手当あり 待機手当:1回5,000円(月6〜8回) 資格手当:正看護師30,000円、准看護師25,000円 育児手当:1人6,000〜10,000円 引越手当:最大200,000円(規定あり) 通勤手当:公共交通機関全額負担、車通勤は最大9,000円支給 管理職手当:12,000〜290,000円 賞与:年2回(2023年実績4.0ヶ月) ※1年目は賞与年1回、2.0ヶ月分 給与は学歴、資格、経験年数などに基づいて算定されます。 |
勤務地(面接地)
最寄り駅(アクセス情報) |
425-0004静岡県焼津市坂本385-1 |
勤務先店舗・オフィス | 株式会社アクタガワHRM |
job description
募集内容この求人のポイント
正看護師 特別養護老人ホーム/賞与あり/社会保険完備/交通費支給/焼津市/社会福祉法人 東益津福祉会 特別養護老人ホーム 高麓/n9695
【焼津市坂本】<正社員>特別養護老人ホーム高麓|正看護師
特別養護老人ホーム高麓は定員50名、ショートステイ定員20名、ユニット型定員50名の施設です。
6名の看護師がおり、1日4~5名の看護師が勤務しています。
記録も電子カルテを使用しており、効率化できるほか、機器も充実しているため定時で帰れます。
先輩職員がOJTで一からお教えします。
外部研修等も本人が希望すれば積極的に受講できます。
おすすめポイント:
■移動にかかる交通費支給(規定あり)
■安心して働ける社会保険完備
■制服ありなので用意は不要
■成果を還元する賞与あり
■将来も安心の育休・産休制度あり
■正社員として安定して働ける
勤務地:
静岡県焼津市坂本385-1
勤務先:
社会福祉法人 東益津福祉会 特別養護老人ホーム 高麓
お仕事内容
嘱託医の指示により内服薬での治療を中心行います。
処置業務としてバルーン、ストマ、胃ろう、在宅酸素療法の管理、喀痰吸引、皮膚トラブルの観察・処置、採血、座薬、浣腸等を行います。
また、嘱託医から処方された薬の管理を行います。
その他、薬局との連携連絡を行います。
健康診断や予防接種対応も行います。
【契約期間】定めなし
【試用期間】あり(6か月・条件等変化なし)
【受動喫煙防止措置】屋内禁煙
【アクタガワの特徴】:
■静岡県内最大級の医療・介護の求人案件を取り扱っていますので、自分に合った仕事を見つけやすいです
■医療・介護業界に特化していますので、専門性の高い求人を多数紹介できます
■正社員から短時間のパート・派遣の仕事まで、自分のライフスタイルに合わせた仕事を選ぶことができます
■就業条件だけではなく、詳しい仕事内容や職場の雰囲気もお伝えします
■ご要望に応じて、キャリアアドバイザーがあなたの希望やスキルに合った求人を紹介します
勤務時間 |
【時間・休憩】 就業時間A)08:30~17:30 (休憩60分) 就業時間B)09:00~18:00 (休憩60分) 【時間外労働】あり 月平均8.6時間程(2023年度実績、研修・委員会業務含む) 【その他】シフト制勤務 残業は会議、研修、委員会等の活動が主で、日常的な業務の残業はしないようにしています 病院時代と異なり、趣味や家庭の時間のライフワークバランスが取れるようになったと転職者からの声をいただいています。 |
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休日・休暇 |
月9日(年間休日108日) ・土日祝出勤有(交代制) ・年末年始勤務有(交代制) ・有給休暇(時間有給休暇制度あり) 2023年間平均取得日数17.3日(看護部門) ・産前産後休暇・育児休暇(法定通り) ・特別休暇(結婚、出産、忌引き、傷病等 有給) ・生理休暇(無給) ・育児目的休暇、子の看護休暇、育児目的休暇、介護休暇(有給) 子育てに関する休暇は積極的に推奨。女性はほぼ100%取得。 男性も希望する職員は100%取得。3人ほどが取得しています。 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 交通費支給 昇給あり 賞与あり 資格取得支援あり 研修あり 住宅手当あり 制服貸与 職務手当あり 育児手当あり |
業種・業界 | 医療・介護業界 |
必須スキル・経験・資格 |
正看護師 経験3年以上 リーダー経験者、介護施設経験者歓迎 |
採用までの流れ
応募方法 |
応募の後、採用担当から連絡いたします。
応募フォームをご利用ください。 |
採用担当者から | 皆様からのご応募をお待ちしております! |
受動喫煙防止措置条項 | 求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。 |